上司とのトラブルも影響、教頭自殺で労災認定

上司とのトラブルも影響、教頭自殺で労災認定
読売新聞　2019/2/1(金) 11:45配信

　私立大阪緑涼（りょくりょう）高校（大阪府藤井寺市）で昨年３月、男性教頭（５３）が自殺したのは長時間労働などが原因だとして、羽曳野労働基準監督署が労災認定したことがわかった。１月２５日付。

　遺族側代理人の松丸正弁護士によると、男性は２０１５年４月に教頭に就任。通常業務に加えて、学校の男女共学化の準備などを担当していたが、昨年３月２９日に自殺した。

　労基署は、職場のパソコンの記録などから、男性の死亡前２か月間の時間外労働が、少なくとも月１３０〜１４７時間に上っていたと認定。上司とのトラブルも影響して男性は適応障害を発症し、自殺につながったと判断したという。

　妻（４６）ら遺族は昨年１１月、学校を運営する「谷岡学園」（同府東大阪市）に約１億２０００万円の損害賠償を求めて大阪地裁に提訴。学園側は「心理的に負担となる長時間労働はなく、自殺との因果関係はない」として争っている。

　学園は取材に対し、「係争中でコメントできない」としている。